HolographikBienvenue dans l'entreprise vivante
Le monde de l'entreprise et du business change. Aux 4 coins du monde, de nouvelles manières surgissent. Et sans le savoir, ils appartiennent tous au même mouvement. Bienvenue dans le monde de l'entreprise vivante.
Malgré des vocabulaires et des pratiques différentes, j'ai isolé 3 grands principes.
La mixité : on mélange, on mélange. Les femmes, les hommes, les vieux, les jeunes, les cultures et les fonctionnements. On demande aux ouvriers de réfléchir et aux intellectuels d'agir. On mixe, on décloisonne.
L'organicité : fini la répétition infinie des mêmes gestes. Aujourd'hui l'action collective devient plus organique, vivante, réactive. L'entreprise se plie, s'adapte, change. Bref, elle vit.
L'empathie : comprendre le client, comprendre les collaborateurs. Comprendre. Faire remonter l'information, écouter, se mettre à la place de l'autre. Faire de la place à l'unicité de chacun et considérer ça comme une chance.
Le mouvement est déjà lancé alors... bienvenue !
PS : l'entreprise vivante reste encore à construire. Et même pas besoin de créativité. J'en ai parlé dans un de mes mails (inscription ci-dessous). En voici le texte : C'est pas inventer qui est difficile....
Un regard atypique pour changer : vous, votre vie, le monde
Ma vie, c’était comme un vélo crevé, qui n’arrivait pas à rouler. Alors, j’ai cherché des solutions partout. Et j’ai fait de nombreuses découvertes. Comme…
Pourquoi utiliser une “tout doux liste” plutôt qu’une todo list ? Pourquoi la méthode VIF rend-elle plus efficace ? Quel est le mode d’emploi de la bienveillance ? Et c’est quoi la carte du bonheur ?
Puis un jour ça m’est tombé dessus : j’ai découvert que j’étais autiste… Ça expliquait mes difficultés et mon regard tout particulier sur les choses. Aujourd’hui, j’aimerais vous le faire partager. Alors pour commencer à changer… démarrez ici !
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